Studi Deskriptif Tingkat Kebisingan dan Keluhan Subjektif pada Pekerja di PT. Padang Graindo Mediatama Tahun 2025

Kebisingan merupakan salah satu faktor bahaya fisik di lingkungan kerja yang dapat memengaruhi kesehatan dan kenyamanan pekerja. Paparan kebisingan melebihi ambang batas dapat menimbulkan gangguan pendengaran, kelelahan, stres, hingga menurunnya konsentrasi dan produktivitas kerja. PT. Padang Graindo Mediatama merupakan perusahaan percetakan yang menggunakan mesin beroperasi secara kontinu, sehingga berpotensi menimbulkan tingkat kebisingan tinggi di ruang produksi.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat kebisingan dan keluhan subjektif pekerja di area produksi. Penelitian menggunakan desain deskriptif kuantitatif. Pengukuran kebisingan dilakukan menggunakan alat Sound Level Meter (SLM) pada tiga titik area kerja utama saat proses produksi berlangsung. Keluhan subjektif dikumpulkan menggunakan kuesioner dan wawancara kepada 20 orang pekerja bagian produksi.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat kebisingan tertinggi berada pada titik mesin tower dengan nilai Leq sebesar 97,0 dBA, yang melebihi Nilai Ambang Batas (NAB) berdasarkan Permenaker No. 5 Tahun 2018 yaitu 85 dBA. Sebagian besar responden (85%) mengalami gangguan komunikasi, seperti harus berteriak saat berbicara, dan sebagian lainnya (15%) mengalami gangguan konsentrasi saat bekerja.
Berdasarkan hasil penelitian, disarankan agar perusahaan melakukan upaya pengendalian kebisingan melalui teknologi tepat guna, seperti pemasangan sekat peredam suara, penyediaan alat pelindung telinga, serta pemberian edukasi berkala kepada pekerja. Upaya ini diharapkan dapat menciptakan lingkungan kerja yang lebih sehat, aman, dan mendukung produktivitas.

xiii, 32 halaman, 18 (2013-2024), 6 tabel, 8 lampiran, 3 gambar
Kata Kunci : Tingkat Kebisingan, Keluhan Subjektif, Mesin Cetak